生產(chǎn)設(shè)備部部長(zhǎng)
1-2萬(wàn)/月
職位描述:
1.在生產(chǎn)運(yùn)營(yíng)總監(jiān)領(lǐng)導(dǎo)下根據(jù)公司年度方針目標(biāo)和年度各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)指標(biāo)組織實(shí)施,保證如期完成年度生產(chǎn)任務(wù)及營(yíng)銷(xiāo)部月度發(fā)貨要求。 2.負(fù)責(zé)分管生產(chǎn)制造部職責(zé)范圍內(nèi)的生產(chǎn)計(jì)劃、組織及品質(zhì)保證等工作,合理安排生產(chǎn),提高工效,減少報(bào)廢損耗,降低制造成本。 3.負(fù)責(zé)對(duì)生產(chǎn)車(chē)間、工段、倉(cāng)庫(kù)的人員管理,確保員工生產(chǎn)勞動(dòng)紀(jì)律無(wú)違規(guī)現(xiàn)象。 4.對(duì)生產(chǎn)工藝紀(jì)律執(zhí)行進(jìn)行檢查督查,確保生產(chǎn)制造過(guò)程符合工藝作業(yè)指導(dǎo)書(shū)要求。 5.負(fù)責(zé) 現(xiàn)場(chǎng)管理推動(dòng)、檢查,對(duì)安全負(fù)責(zé),努力爭(zhēng)創(chuàng)制造一流,管理一流,領(lǐng)先同行。 6.對(duì)本部門(mén)人員實(shí)施績(jī)效考核及培訓(xùn),不斷提升員工技能和職業(yè)素養(yǎng)。 7.配合相關(guān)部門(mén),持續(xù)不斷進(jìn)行生產(chǎn)技術(shù)改造,設(shè)備改造,提高生產(chǎn)效率,提高產(chǎn)品質(zhì)量,降低制造成本。 8.其它臨時(shí)交辦任務(wù)。 舉報(bào)
1.在生產(chǎn)運(yùn)營(yíng)總監(jiān)領(lǐng)導(dǎo)下根據(jù)公司年度方針目標(biāo)和年度各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)指標(biāo)組織實(shí)施,保證如期完成年度生產(chǎn)任務(wù)及營(yíng)銷(xiāo)部月度發(fā)貨要求。 2.負(fù)責(zé)分管生產(chǎn)制造部職責(zé)范圍內(nèi)的生產(chǎn)計(jì)劃、組織及品質(zhì)保證等工作,合理安排生產(chǎn),提高工效,減少報(bào)廢損耗,降低制造成本。 3.負(fù)責(zé)對(duì)生產(chǎn)車(chē)間、工段、倉(cāng)庫(kù)的人員管理,確保員工生產(chǎn)勞動(dòng)紀(jì)律無(wú)違規(guī)現(xiàn)象。 4.對(duì)生產(chǎn)工藝紀(jì)律執(zhí)行進(jìn)行檢查督查,確保生產(chǎn)制造過(guò)程符合工藝作業(yè)指導(dǎo)書(shū)要求。 5.負(fù)責(zé) 現(xiàn)場(chǎng)管理推動(dòng)、檢查,對(duì)安全負(fù)責(zé),努力爭(zhēng)創(chuàng)制造一流,管理一流,領(lǐng)先同行。 6.對(duì)本部門(mén)人員實(shí)施績(jī)效考核及培訓(xùn),不斷提升員工技能和職業(yè)素養(yǎng)。 7.配合相關(guān)部門(mén),持續(xù)不斷進(jìn)行生產(chǎn)技術(shù)改造,設(shè)備改造,提高生產(chǎn)效率,提高產(chǎn)品質(zhì)量,降低制造成本。 8.其它臨時(shí)交辦任務(wù)。 舉報(bào)
- 你可能感興趣的職位
- 最近瀏覽記錄
-
3.5-4.5千/月
-
5-7千/月
-
7-8千/月
-
0.8-1.2萬(wàn)/月
-
1-1.5萬(wàn)/月
-
0.8-1.2萬(wàn)/月
-
6-8千/月
-
1-1.2萬(wàn)/月
- 公司規(guī)模:100 - 499人
- 公司性質(zhì):私營(yíng)企業(yè)
- 所屬行業(yè):動(dòng)力、電力、機(jī)電設(shè)備
- 所在地區(qū):浙江-湖州市-南潯區(qū)
聯(lián)系方式
- 聯(lián)系人:金女士
- 手機(jī):會(huì)員登錄后才可查看
- 郵箱:會(huì)員登錄后才可查看
- 郵政編碼:313009
工作地址
- 地址:浙江湖州市南潯鎮(zhèn)南潯大道1888號(hào)
